家族の役割の伝統的な分割は過去のものになりつつあります。ますます多くの場合、女性は男性よりも稼ぎ、家族をサポートする負担は彼女にかかります。教育を受け、機知に富んだ彼女は、新しい役割が得意です。しかし、それは彼女たちと彼女のパートナーの両方にとって良いことでしょうか？
現在、めったに働かない関係で働いているのは男性だけです。そして、女性は家の外で働き始めただけでなく、しばしば彼らのパートナーより多くを稼ぎ、さらに家の予算を管理します。これはGUSデータによって確認されます。4人に1人の妻が家族の頭であり、通常、彼女の給与は夫の給与よりも高くなっています。それでも、ジェンダー民主主義に慣れるのは難しい。これは、特に男性にとっては簡単な作業ではありません。その男は長い間、家族に頭と食べ物の屋根を提供する戦士ではなくなっていたが、それでも彼は自分だけが家族をサポートできると信じている。彼がこの機能を果たすのをやめると、彼は失われ、不必要で、屈辱を感じるかもしれません...彼の状況は、何年もの間、女性だけが行う家事が過小評価されていたという事実によってさらに悪化します。 「これはただ家に座っているだけだ」と否定的に言われ、彼女はそこで懸命に働きました！さて、男性が彼女に代わった場合、ハウスキーピングが朝から晩まで雑用であることに気付くでしょう。残念ながら、男性が自分のポケットにプライドを置くことは簡単ではありません。したがって、役割の切り替えは、関係のテストとして難しい場合があります。
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家族の生計が女性にかかったとき
モニカの収入は夫の3倍です。しかし、彼はまた、仕事に3倍の時間を費やしています。 -私は長い間仕事を家に持ち帰っており、週末にも働いています。私の自由な時間は、実行時に掃除をしています-モニカを認めます。 -Jacekは勉強を終えておらず、月に2週間パートタイムで働いています。彼はインターネットを頻繁に利用しています-彼は仕事を探していると言っています、そして私は彼が無意味なゲームをしているのを見つけます。かごの中にもビール缶を見つけました…就職しようと思ったのですが、大人になりました！家では、Jacekは完全に消極的です-彼は夕食を作らず、彼は他の仕事を手伝ってくれません、そして週末に買い物をするように彼に頼む必要があります...私はもう時間がないか私がいないので、もう彼と一緒に寝ません。力。とにかく、私はまだ子供については考えていません（Jacek-とはい）。私がいつ彼の世話をするかわからないからです。その上、夫の給料は3人を支えるのに十分ではないでしょう-モニカは言います。
マルタは広告代理店で働いており、Piotrは2.5年間育児休暇を取得しており、2人の幼い子供を扱っています。 -マルタがより多くの収入を得て、より良い見通しを持っていたため、決定は迅速に行われました。また、見知らぬ人に子供たちの面倒を見てほしくない、とPiotrは言います。 -飼いならされた雌鶏になってしまったと友達からからかわれました。私の母もそれを喜んでいませんが、実際には私たちとマルタ、そして私たちがなぜそうしているのか私は知っています-Piotrを強調します。 -私は子供たちがよく世話されていることを知っています-マルタは言います。 -ピョートルは彼らとの深い接触を持ち、彼らに世界を示し、彼はまた優れた「家政婦」でもあります-彼は料理し、掃除し、洗います。それは私にとって魅力的ではありませんか？番号！彼が子供たちの世話をするとき、私は彼の大きな愛を感じます-彼は認めます。 -休暇が終了したらどうなりますか？ -ピョートル不思議。 -私は子供たちと一緒にいたいですが、子供たちをサポートするためにお金が必要なので、フルタイムではないかもしれませんが、仕事に戻ります...
昇進して以来、エワはアンジェイの2倍以上の収入を得ています。 -これは私にとって夢のような状況ではありません-Andrzejを認めます。 -そして、私はそれに慣れていますが、何かが私を抱き締めます。しかし、その一方で、妻はより教育を受けており、彼女はまだいくつかのコースを行っています。私は50歳なので、もう勉強を始めたくありません。出会ったとき、私は自分の会社を持っていて、彼女にそれを印象づけたと思います。数年後、会社は倒産し、私はなんとか管理職を雇うことができましたが、それはかなり確かでしたが、関与するお金ははるかに少なかったと彼は言います。 -私の妻は私に恨みを抱いていると思いますが、私はどこかで余分なお金を稼ぐ機会はありません...エワは別の意見を持っています：-私の夫は私がそのような男と結婚しなかったので私の追加の仕事を熱望していないので私の目を失っています。 ..子供たちは家族の巣から「飛び去った」ので、プロットにいるだけで彼は幸せになれます。彼には野心がなく、ずさんになりました。
重要最高の家族モデル...理論上
CBOSの調査によると、41％。回答者の中で、家族に最適なのは、結婚のパートナーシップモデルです。このモデルでは、両方の配偶者が専門的に働き、家の運営と子供を育てることに関連する責任を共有します。男性だけが専門的に働く伝統的な家族モデルは、32％が好まれます。人。混合モデルでは、プロの仕事は別として、家事や子供たちの世話をする女性が、家庭内問題に男性の関与がほとんどなく、承認が最も少ない-25％科目。実際にはどのように見えますか？まあ、混合モデルは従来の（23％）またはパートナーシップモデル（19％）よりも頻繁に（結婚の29％で）実装されます。それで女性はまだ2つの仕事をしています...
難しい役割の女性：ホストと家族の長
女性が家族の中で唯一または最も重要な稼ぎ手である場合、それは大丈夫かもしれませんが、彼女にとって必ずしも容易ではありません。一方で、家族の代表であることは彼女に強さの感覚を与え、自尊心を高めます。しかし、その一方で、伝統的な役割分担の非常に重要な要素、つまり安心感を失っていると感じるかもしれません。さらに、彼女は義務が過剰であるために過負荷になり、パートナーを責めるのは簡単です。たとえば、モニカとエワは自分の役割がどんどん悪化しています。モニカは、彼女がまだ仕事に夢中になっていることに気付かなかったかのように、彼女をまったく助けなかったことに対して彼女の夫を憤慨させます。一方、エヴァは、アンジェイにアルバイトをしてもらいたいと思っています。
家を維持する主な負担を負う女性は、平等、相互の助けに基づいて、パートナーシップを持つことを好みます。たとえば、モニカはそう考えています。しかし、彼女がそれについてジャックと話そうとするときはいつでも、彼女は彼女の無力さに気づきます。彼女は職場では部署の責任者であり、自宅では夫の抵抗に対処できません。彼はこの状況が彼にとって容易ではないことを理解しています。彼は真実に直面するよりも撤退することを好む。しかし、モニカにとって、家の維持と運営の負担を一人に負うことはできないことは明らかです-それは彼らの強さを超えています。
マルタとピョートルはパートナーシップ関係を構築することに成功し、彼らはお互いをサポートするために一時的に役割を交換しました。家族は彼らにとって最高の価値であるので、彼らはそのような決定をするのに何の問題もありませんでした。最初は両方とも過負荷を感じましたが、彼らは新しい役割、特にPiotrに直面したためです。彼らの状況は、2人の成功は戦いではなく、相互のサポートと助けに関するものであることを示しています。これは大きな価値です。
家のメンテナンスが女性に依存している場合、男性は気分を害し、傷つく可能性があります
女性が彼よりも多く稼ぐ関係にある男性の状況は快適ではありません。彼は現在女性が高い地位を占め、かなりのお金を稼いでいることを完全によく知っているが、彼は理論的にのみそれを知っているからです。これが彼の関係で発生した場合、彼は彼のパートナーの成功にほとんど耐えられず、彼らを彼の失敗のように扱います。彼と一緒に過ごす時間が減ると、彼女は拒絶されたと感じる。彼女は妻の言葉に積極的に反応することができます。まるで彼女が出したすべての文は、彼女が100％男ではないといういじめであるかのようです。彼はまた彼女をサポートすることをやめ、彼女の行動の最初の批評家になります。彼は精神的に弱いので、落ち込んだり、中毒になることさえあるかもしれません。アンジェイは、エワが昇進したときにイライラしたことを認めています。 「今、羽はおびえるだろう」とさえ思った。実際、それは彼にとって打撃でした。それ以前は、彼は家の主人でした-彼には自分の仕事と妻の崇拝がありました。そして今？妻の感謝は恨みに変わり無視された。
多くの場合、女性がキャリアを作り、パートナーが特定の時点で停止すると、彼らの関係は悪化し始め、彼らの間で湾が形成されます。それはモニカとヤチェクにも起こりました-彼は自分の殻で閉じます。彼はまるで彼らが彼に全く関係しなかったかのように、彼は完全に国内問題に興味がありません。彼女は、本物の男は料理や食器洗いなどの典型的な女性の仕事をしないと信じています。彼はまた、研究を始めることを考えていません。そして、彼は役割が変わったことを知っていますが、それを受け入れたくありません。そして、彼は不快なプライドをアルコールで溺れさせます。
一部の男性は、お金を持っている限り、家の所有者だと感じています。妻がさらに稼ぎ始めると、夫はそのポジションを失います。そして、この理由で家の世話をしなければならない場合、彼はこの状況に自分を見つけられないかもしれません。それから、それは離婚を脅かすかもしれません、それは女性にとって非現実的であるように見えますが、一部の男性にとって家族の逆モデルは非現実的で前衛的です...残念ながら、女性はしばしば彼らが家事の重要な部分をしているという事実に彼らのパートナーに慣れます。これにより、モニカとヤチェクの場合のように、男性が家の手入れに関与することはほとんどありません。モニカは、夫との職務分担を手配し、一貫してそれに従うべきです。マルタとピオトルの間の一時的な合意のように、彼らの義務を強制として扱わないので、それは彼らの共同の決定であるため、おそらく彼は気分を害することはないでしょう。それは、家の機能と子育てへの彼の貢献です。
男性は、しかし、しぶしぶ、遅かれ早かれ、いくつかの責任を引き継ぎます。彼らは簡単に強度を必要とするものの世話をし、掃除や洗濯などで悪化します。しかし、ここでは多くが女性に依存しています。妻が活動に必要であることを夫に示す場合、または夫が彼女よりもはるかに良いことをしたと褒め称える場合、パートナーは必要と感じ、感謝しています。それから感謝の言葉が動員されるので、それは将来もっとそれをする用意があるでしょう。
外交的に行動する
あなたがあなたの状況にますます不満になっている場合でも、彼らが家を維持していないので、彼らは男性的または価値が少ないとパートナーに感じさせないように最善を尽くしてください。したがって、できるだけ頻繁に家事（買い物、子供の空き時間の整理、週末と休日の計画など）に彼を巻き込み、重要な問題（お金の割り当て方法など）について彼の意見を求め、不在時に彼が行った小さな掃除について彼を称賛します。男性が割り当てられたタスクの責任を負い、あなたの感謝を見ると、彼は必要と感じ、困難な期間をより簡単に耐えます。
従来の役割分担は過去のものです
一部の女性にとって、お金を稼ぐ男性の能力は、自分と彼の子供たちの安全を保証することと同じです。ただし、女性ごとに異なる男性属性が必要です。彼らはまた、夫の情熱、世界への好奇心、勇気などにもなり得ます。そうすれば、彼をパートナーにとって魅力的にするためにお金は必要ありません。
一時的な役割の交換は、関係のテストです。原因が何であれ、共通の目標を持つことが重要です。そして、それは家族の利益であるべきです。パートナーが同様の価値体系を持っている場合、義務の交換は彼らにとって問題にならず、彼らの関係を強化するからです。一方、彼らがそれを競争の場として扱う場合、またはパートナーの1人が仕事と責任を回避するために家に「隠れている」場合、怒りと恨みが前面に現れます。パートナーはどちらが優れているかを証明するための戦闘機ではありません。最も重要なことは、お金を一方の当事者の属性にしないことです。家の機能はそれを維持することだけではありません。このパズルには、共有の巣をうまく機能させる多くのピースがあります。秘訣は、両方のパートナーが家族を気遣う賢い関係を作ることであり、お金は共通の目標を達成するために使用されます。配偶者が役割を変更できる場合、それは家族に対する責任の共有の最高の証拠であるだけでなく、成熟度の最高の証拠でもあります。
